вівторок, 19 травня 2009 р.

Посадова інструкція завідувача сектору земельно-інформаційних технологій Головного управління Держкомзему у Миколаївській області

ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Головного управління Держкомзему
у Миколаївській області
Від «___» ________2009 року №____

 

 

 

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

завідувача сектору земельно-інформаційних технологій

Головного управління Держкомзему у Миколаївській області

 

1. Загальні положення

1.1. Завідувач сектору земельно-інформаційних технологій (далі - сектору) Головного управління Держкомзему у Миколаївській області (далі - Головного управління) належить до категорії спеціалістів.

1.2. Призначення на посаду завідувача сектору та звільнення з неї здійснюється наказом начальника Головного управління.

1.3. Завідувач сектору підпорядковується безпосередньо заступнику начальника Головного управління Держкомзему у Миколаївській області.

1.4. Діяльність завідувача сектору регламентується посадовою інструкцією, розробленою завідувачем сектору на підставі рекомендацій Кваліфікаційного довідника спеціалістів та службовців, і затвердженою начальником Головного управління, а також Регламентом роботи та Правилами внутрішнього трудового розпорядку Головного управління.

1.5. Завідувач сектору у своїй роботі керується Конституцією України, законами України, постановами Верховної Ради України, актами Президента України, Кабінету Міністрів України, наказами Держкомзему, наказами начальника Головного управління, положеннями про Головне управління Держкомзему у Миколаївській області, про сектор, іншими затвердженими положеннями, що регулюють діяльність Головного управління, та цією Інструкцією.

2. Завдання та обов’язки

Завідувач сектору виконує роботу із забезпечення реалізації єдиної державної політики з питань інформаційного забезпечення та державної служби в апараті Головного управління:

2.1. Визначає права та обов’язки працівників сектору, очолює та контролює їх роботу.

2.2. Координує роботу сектору з іншими структурними підрозділами Головного управління.

2.3. Забезпечує в межах своєї компетенції збереження у секторі інформації з обмеженим доступом відповідно до законодавства.

2.4. Подає згідно з чинним законодавством пропозиції начальнику Головного управління про призначення, звільнення з посад та переміщення працівників сектору, своєчасне заміщення вакантних посад.

2.5. Вносить в установленому порядку подання про присвоєння рангів державного службовця, заохочення працівників сектору та накладання дисциплінарних стягнень.

2.6. Очолює роботу із забезпечення:

2.6.1. виконання Головним управління Держкомзему своїх функцій – державного управління земельними ресурсами, забезпечення регулювання земельних відносин, раціонального використання і охорони земель на території області;

2.6.2. організації і здійснення зв’язків із засобами масової інформації та громадськістю;

2.6.3. інформаційної відкритості Головним управлінням та територіальних органів Держкомзему, інформаційних ресурсів і технологій.

2.7. Забезпечує систематичне підвищення кваліфікації працівників сектору, контролює стан трудової та виконавської дисципліни у секторі.

2.8. Здійснює контроль за дотриманням у секторі правил, стандартів, норм, положень, інструкцій з охорони навколишнього середовища, за наданням працівникам встановлених пільг і компенсацій за умови праці. Ознайомлює під розпис працівників сектору з умовами праці. Проводить інструктажі з підлеглими з питань охорони праці на робочому місці.

2.9. Забезпечує додержання працівниками сектору правил внутрішнього трудового розпорядку.

3. Відповідно до основних завдань:

Здійснює керівництво діяльністю сектору, несе персональну відповідальність за виконання покладених на сектор завдань:

3.1. Виконує закони України та інші нормативно-правові акти.

3.2. Дотримується вимог та обмежень, обумовлених законами України "Про державну службу" та "Про боротьбу з корупцією .

3.3. Додержується вимог Правил внутрішнього трудового розпорядку для працівників Головного управління Держкомзему у Миколаївській області з охорони праці, виробничої санітарії та протипожежної охорони.

3.4. Здійснює взаємодію між Головним управлінням Держкомзему та друкованими і аудіовізуальними засобами масової інформації.

3.5. Пропонує та узагальнює інформаційні матеріали для розміщення на офіційних веб-сайтах Держкомзему України та Управління.

3.6. Здійснює допомогу структурним підрозділам Головного управління в роботі з комп’ютерною технікою та програмним забезпеченням.

3.7. Вживає заходи щодо доведення до відома населення через засоби масової інформації змісту Послань Президента до Верховної Ради України, програм діяльності Уряду, законів України, актів Президента України, Кабінету Міністрів України, наказів Держкомзему України з питань розвитку земельних відносин.

3.8. За дорученням керівництва Головного управління залучає засоби масової інформації до роботи на засіданнях колегії Головного управління Держкомзему, на яких розглядається стан роботи територіальних органів за зверненнями громадян, для висвітлення у засобах масової інформації прийнятих рішень щодо порушених у них питань.

3.9. Вносить в установленому порядку пропозиції щодо підвищення ефективності спільної діяльності, створення теле- та радіопрограм з інформаційно-аналітичного висвітлення діяльності територіальних органів Держкомзему у Миколаївській області на загальнодержавних і місцевих телерадіоканалах.

3.10. Вносить в установленому порядку пропозиції щодо удосконалення системи забезпечення інформаційної відкритості територіальних органів Держкомзему у Миколаївській області, вдосконалення законодавчих, інших нормативно-правових актів, спрямованих на забезпечення дотримання прав громадян на звернення, отримання в установлені строки повної інформації про діяльність територіальних органів Держкомзему у Миколаївській області.

3.11. Забезпечує поширення офіційної інформації Головного управління Держкомзему відповідно до законодавства, зокрема: розміщення у засобах масової інформації статистичної, правової, довідкової та іншої інформації, що цікавить широку громадськість; публікування звітності щодо виконання програм і планів, спрямованих на виконання завдань у сфері регулювання земельних відносин.

3.12. Забезпечує участь керівників Головного управління у проведенні "круглих столів", "гарячих ліній", інших виступів у засобах масової інформації, готує інформаційно-аналітичні (статистичні) матеріали щодо виконання програм і планів, спрямованих на виконання завдань у сфері регулювання земельних відносин.

3.13. Здійснює підготовку добірок відповідних інформаційних матеріалів про діяльність територіальних органів земельних ресурсів, експрес-аналізів (дайджестів) матеріалів преси, радіо та телебачення.

3.14. Організовує в межах компетенції Головного управління опублікування у засобах масової інформації нормативно-правових актів (проектів) та коментарів до них для обговорення широкою громадськістю, узагальнює відповідні матеріали для врахування в роботі.

3.15. Веде банк даних, взаємодіє з підвідомчими територіальними органами Держкомзему в області з питань інформаційного забезпечення та взаємодії із засобами масової інформації та зв’язків з громадськістю.

3.16. Готує проекти аналітичних матеріалів, пов’язаних із роботою сектору, веде встановлену звітно-облікову документацію.

3.17. Готує інформаційно-аналітичні матеріали для оперативного інформування Держкомзему України, облдержадміністрації про діяльність територіальних органів Держкомзему, про проведену роботу з народними депутатами Верховної Ради України.

3.18. Бере участь у формуванні плану роботи сектору.

3.19. Надає територіальним органам Держкомзему в області інструктивно-методичну та консультативну допомогу з питань, що належать до компетенції сектору.

3.20. Здійснює робочий взаємозв’язок з установами, підпорядкованими Головному управлінню. Бере участь у вивченні та узагальненні роботи структурних підрозділів апарату Головного управління та територіальних органів Держкомзему в межах своїх повноважень.

3.21. Проводить іншу роботу, пов’язану із застосуванням законодавства України "Про інформацію" та "Про друковані засоби масової інформації (пресу) в
Україні"
.

3.22. Забезпечує додержання працівниками сектору правил внутрішнього трудового розпорядку.

4. Права

Завідувач сектору має право:

4.1. Ознайомлюватись з проектами рішень керівництва Головного управління, що стосуються діяльності сектору.

4.2. Вносити на розгляд заступника начальника Головного управління пропозиції щодо поліпшення діяльності сектору та Головного управління в цілому.

4.3. У встановленому порядку за дорученням заступника начальника Головного управління вимагати та безкоштовно отримувати від державних органів виконавчої влади, підприємств, установ, організацій необхідну інформацію, яка стосується діяльності сектору.

4.4. Вимагати від заступника начальника Головного управління сприяння у виконанні обов’язків і реалізації прав, що передбачені цією посадовою інструкцією.

4.5. В межах своєї компетенції візувати документи.

4.6. Здійснювати взаємодію із спеціалістами структурних підрозділів апарату Головного управління, територіальних органів Держкомзему, державних підприємств, що належать до сфери управління Держкомзему.

4.7. Представляти сектор в інших управлінських структурах з питань, що належать до його компетенції.

5. Відповідальність

Завідувач сектору несе відповідальність:

5.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов’язків, що передбачені цією посадовою інструкцією, - в межах, визначених чинним законодавством України про працю, Законом України "Про державну службу".

5.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

5.3. За заподіяну матеріальну шкоду – в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством України про працю.

6. Завідувач сектору повинен знати:

1. Конституцію України.

2. Акти законодавства, нормативні документи, що стосуються проходження державної служби та діяльності органів системи Держкомзему України.

3. Акти Президента України, постанови, розпорядження Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, органів виконавчої влади вищого рівня, інші нормативно-правові акти, що регулюють розвиток відповідних сфер управління.

4. Основи державного управління.

5. Практику застосування чинного законодавства.

6. Методи контролю рішень та доручень.

7. Основи соціології, психології праці, економіки, організації виробництва і праці.

8. Порядок складання встановленої звітності.

9. Правила і норми охорони праці, виробничої санітарії та пожежної безпеки.

7. Кваліфікаційні вимоги

На посаду завідувача сектору призначається особа, яка має:

1. Повну вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста.

2. Післядипломну освіту в галузі управління: магістр державного управління.

3. Стаж роботи за фахом у державній службі не менше 3-х років або стаж роботи за фахом в інших сферах виробництва не менше 5 років.

8. Взаємовідносини (зв’язки) за посадою

8.1. За відсутності завідувача сектору його обов’язки виконує головний спеціаліст з питань інформаційного забезпечення цього ж сектору, який набуває відповідних прав та несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов’язків.

8.2. Для виконання обов’язків та реалізації прав завідувач сектору взаємодіє зі спеціалістами структурних підрозділів апарату Головного управління Держкомзему, територіальних органів Держкомзему, державних підприємств, що належать до сфери управління Держкомзему.

З посадовою інструкцією ознайомлений та приймаю її до виконання

"_____" _____________2009 р.

Завідувач сектору земельно-інформаційних технологій                                                          І. В. Єрмаков

Немає коментарів:

Дописати коментар